第1条 LMS求人

「LMS求人」（以下「本サイト」といいます）とは、株式会社ISACC（以下｢当社｣といいます）が提供するインターネット上の求人マッチングサービス及びこれに付随するメール配信その他のサービスの総称（理由の如何を問わずサービスの名称又は内容が変更された場合は、当該変更後のサービスを含みます）をいいます｡本サイトは、雇用等を斡旋するサービスではなく、マッチングサイトであります。

第2条 本規約等

1. 本規約は、第3条に定める会員の皆さまに安心して本サイトを利用していただくために、本サイトを運営する当社と会員との間でのルールを定めるものです。本規約は、当社と会員の一切の関係について適用されます。
2. 本規約の変更は、当社が変更内容を本サイト上又はその他の方法で周知し、周知の日から7日以内に会員が当社に対し書面で異議を申し出ない限り、当該周知の日から8日の経過により効力が生じるものとします。
3. 当「LMS求人利用規約」は、LMSの基本規約を基礎とした上にあります。

第3条 会員

1. 本規約において「会員」とは、当社の指定する手続きに基づき、本規約を承諾のうえ当社所定の方法にて本サイトへの登録を申込み、当社所定の審査を経た上で、当社がこれを承諾したとします。
2. 登録の申込みは、会員となる本人自身が行わなければならず、すでに登録されている会員が、重複して登録を申込むことは禁じます。

3. 当サイトをご利用になる方は当サイトにおいて入力した情報の内容について責任を負うものとします。当社は一切の責任は負わないものとする。

第4条 メールアドレス等

1. 会員は、自己の責任において、当社に登録しているメールアドレス及びパスワード等（以下あわせて「メールアドレス等」といいます）を使用及び管理するものとします。
2. 会員は、自己のメールアドレス等によりなされた、当社が提供するサービスにかかる一切の行為及びその結果について、自らその責任を負うものとします。
3. 会員は、自己のメールアドレス等を第三者に利用させたり、貸与、譲渡、名義変更、売買等をしたりしてはなりません。
4. 会員は、メールアドレス等の盗難、又はメールアドレス等が第三者に使用されていることが判明した場合、直ちに当社にその旨を届け出ると共に、当社からの指示に従うものとします。
5. メールアドレス等の管理不足、使用上の過誤、第三者の使用等により生じる損害の責任は会員が負うものとし、当社は一切の責任を負いません。

第5条 登録情報

1. 会員は、登録情報を当社が管理することについて承諾するものとします。尚、特定の個人を識別できる情報（以下「個人情報」といいます）の取り扱いについては、当社の個人情報保護方針（ポリシー）に従うものとします。
2. 会員の登録情報に変更が生じた場合、当該会員は速やかに所定の変更手続きを行うものとします。
3. 当社は、以下各号の目的のために、登録情報及び個人情報を利用することができます。尚、当社は会員の属性、閲覧履歴、その他の情報を統計した情報を第三者に対して開示できるものとします。
   1. 本サイトの利便性を向上させるサービスおよびシステムの運営
   2. 新商品、サービス、キャンペーン等の紹介
   3. 公告、メンテナンス、重要なお知らせ等の案内

第6条 ダウンロード等についての注意事項

会員は、本サイトの利用に際し、本サイトからのダウンロードその他の方法によりソフトウェア又はデータ等を会員のコンピューター等にインストールする場合、会員が保有する情報の消滅又は改変、機器の故障又は損傷等が生じないよう十分な注意を払うものとします。当社は会員に発生したかかる損害について当社に故意または過失がない限り、一切責任を負わないものとします。また、当社が責任を負う場合であっても、故意または重過失がない限り、当社の責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。当社が責任を負う場合、当社の賠償責任は、1,000円を上限とします。

第7条 情報の保存

当社は、会員が本サイト利用の過程で送受信した情報を運営上一定期間保存していた場合であっても、当社は当該情報を保存する義務を負うものではなく、いつでもこれらの情報を削除できるものとします。尚、当社は本条に基づき当社が行った措置に基づき会員に生じた損害について、当社に故意または過失がない限り、一切責任を負わないものとします。また、当社が責任を負う場合であっても、故意または重過失がない限り、当社の責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。当社が責任を負う場合、当社の賠償責任は、1,000円を上限とします。

当サイトのレイアウト、デザイン、、会員からの提出画像、文言および構造に関する著作権は当社に帰属します。

第8条 会員の禁止事項

会員は、マナーを守って本サイトをご利用ください。特に、以下の行為は禁止します。

1. 当社、登録企業（本サイトに求人広告を掲載する法人をいいます。以下同じ）又は第三者に対して、虚偽の情報を提供する行為
2. 登録企業に対し前号の行為を勧誘する行為、又は登録企業からの同様の勧誘に応じる行為
3. 他の会員のメールアドレス等や登録情報を不正に使用する行為
4. 登録企業との間での面接の約束を正当な理由なく破る等、登録企業に対する不誠実な行為
5. 当社、他の会員又は第三者の知的財産権（著作権、意匠権、特許権、実用新案権、商標権が含まれますがこれらに限定されません）、肖像権その他の権利又は利益を侵害する行為
6. 当社からの電子メール又は本サイトの内容を無断転載又は再配布する行為
7. 当社の事業を妨害する行為
8. 当社の信用を毀損するような行為、又はその虞のある行為
9. 本サイトで提供する情報・サービスの価値を実質的に減殺すると当社が判断する行為
10. 営利、非営利を問わず、当社が承認した以外の方法で本サイトを利用する行為
11. 本サイトを通じて入手した情報を、複製、販売、出版その他私的利用の範囲を超えて使用する行為、及び営業活動又は営利を目的とする情報提供活動行為
12. 公序良俗に反する行為及び犯罪行為に結びつく行為
13. 本サイトと関係のない団体、活動、商品及びサービスの購入等への勧誘を目的とする行為
14. 当社、登録企業又は第三者を誹謗中傷する行為、名誉を毀損する行為、損害を与える行為、プライバシーを侵害する行為、嫌がらせ行為、罵詈雑言に類し他の会員又は第三者に嫌悪感を与える行為、その他第三者に不利益を与えると当社が判断する行為
15. 本サイトが有するシステムの機能を妨害、破壊、制限するように作製されたコンピューターウィルスやコンピュータコードなどのプログラム、又はコンテンツデータを本サイトに送信又は送信可能な状態におく行為
16. その他、当社の基準で不適当と判断する行為

第9条 登録削除

1. 当社は、30日前までに当社所定の方法で会員に通知することにより、当該会員の登録を削除することができます。
2. 会員が登録情報の削除を希望しない場合でも、会員が本サイトの会員個人画面に過去1年間1度もアクセスをしていない場合は、催告なしに登録情報が削除されることがあります。
3. 当社は、会員が以下の各号いずれかに該当する場合は、事前の通知又は催告することなく、当該会員の登録を削除できるものとします。
   1. 本規約に違反した場合
   2. 当社から連絡が取れない、又は当社からの連絡に対して当社が定める相当の期間を経ても応答がない場合
   3. 反社会的勢力等（暴力団、暴力団員、暴力団準構成員、暴力団関係企業及びその従業員等、総会屋、社会運動政治活動等標ぼうゴロ、暴力団員でなくなってから5年を経過していない者をいいます。以下同じ）である、又は資金提供その他を通じて反社会的勢力等の維持、運営、協力、若しくは関与する等、反社会的勢力等と何らかの関係があると当社が判断した場合
   4. その他、当社が会員として適当でないと判断した場合
4. 当社は、本条に基づき当社が行った行為により会員及び第三者に生じた損害及び機会損失に対して、当社に故意または過失がない限り一切の責任を負わないものとします。また、当社が責任を負う場合であっても、故意または重過失がない限り、当社の責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。当社が責任を負う場合、当社の賠償責任は、1,000円を上限とします。

第10条 会員の賠償等の責任

1. 会員は、本規約の違反、その他会員の故意又は過失により、当社に損害を与えた場合、当社に対しその損害を賠償しなければなりません。また、会員は全額対応するものとする。
2. 会員が、本サイトの利用を通じて、第三者からクレームを受け、又はそれらの者との間で紛争を生じた場合には、直ちにその内容を当社に通知するとともに、その経過及び結果を当社に報告するものとします。

第11条 免責

1. 本サイトは、会員の就職又は転職、スカウトメールが届く事を保証するものではありません。
2. 本サイトの求人情報等は、第三者の責任で提供されるものであり、その内容について、当社は何ら保証することはできません。会員は、自己の責任に基づいて登録企業と雇用等契約を結ぶものとします。
3. 当社は会員同士、会員と第三者、あるいは第三者同士の紛争に対して、一切の責任を負わないものとします。万一、紛争が発生した場合、当社を含まない当事者同士で解決するものとします。
4. 当社は、会員の承諾なしで、本サイトの一部もしくは全部を中断、停止、変更又は終了をする場合があります。会員はこれを予め了承するものとします。
5. 当社は、会員による本サイトへの登録及び利用、当社による本サイトの中断、停止、変更及び終了、その他本サイトを通じて会員に生じる損害及び機会損失に対して、当社に故意または過失がない限り、一切責任を負わないものとします。また、当社が責任を負う場合であっても、故意または重過失がない限り、当社の責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。当社が責任を負う場合、当社の賠償責任は、1,000円を上限とします。
6. 当社は通常講ずるべきコンピューターウィルス対策では防止できないウィルス被害、天変地異による被害、その他当社の責によらない事由（以下「不可抗力」といいます）による被害が生じた場合には、一切責任を負わないものとします。当社はこれらの不可抗力によって、本サイトにおけるデータが消去又は変更されないことを保証することはできません。
7. 本サイトから外部サイトへリンクされている場合、又は外部サイトから本サイトへリンクされている場合でも、当社は、本サイト以外の外部サイト及びそこから得られる情報に関して、一切の責任を負わないものとします。
8. 本サイトが外部サービスと連携している場合において、会員は外部利用規約（会員と外部事業者（外部サービスのサービス提供者を意味します。以下同じ）との権利関係を定める規約を意味します。以下同じ）を自己の費用と責任で遵守するものとし、会員と当該外部サービスを運営する外部事業者との間で紛争等が生じた場合でも、当社は当該紛争等について一切の責任を負わないものとします。
9. 本サイトに接続が困難又は不可能、若しくは本サイトのサービスが不完全又は完全に提供されない場合、当社はこれの責任を一切負わないものとします。
10. 当社は本サイトにかかる事業を他社に譲渡した場合には、当該譲渡に伴い本規約に基づく権利及び義務、並びに会員の登録情報その他の情報を当該譲渡の譲受人に譲渡することができるものとし、会員は、かかる譲渡につき本項において予め同意したものとします。尚、本項に定める事業譲渡には、通常の事業譲渡のみならず、会社分割その他事業が移転するあらゆる場合を含むものとします。
11. 当社は、本サイトの利用により生じる一切の損害につき、当社に故意または過失がない限り責任を負わないものとします。また、当社が責任を負う場合であっても、故意または重過失がない限り、当社の責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。当社が責任を負う場合、当社の賠償責任は、1,000円を上限とします。
12. 本サイトのご利用につきましては、全て会員の責任において行うようお願い致します。
13. 利用者による本サイトのご利用により生じる一切の損害（精神的苦痛、求職活動の中断、またはその他の金銭的損失を含む一切の不利益）につき、当社に明らかな過失がない限り責任を負わないものとします。
14. 当社は、本サイトをご利用することによって生じるどのような損害に関しても、一切責任を負わないものとします。 弊社は、利用者へ信頼できる情報をご提供する為の努力をしておりますが、本サイトとそのリンク先で提供する情報の完全性、正確性等のどのような保証もしておりません。
15. 本サイトに記載されている求人情報は、広告主の責任において提供された募集条件等を、弊社の広告倫理綱領・掲載基準に基づき掲載しております。 本サイトにおいて提供される情報は、広告主の責任において提供された情報を元に弊社が編集し掲載、または広告主自身が直接掲載したものです。 信頼できる正確な情報を掲載するよう心がけておりますが、求人情報の内容についての保証は致しかねます。 求職活動や入社にあたっては、ご自分に適用される労働条件や待遇などはご自身で十分に確認し自己の責任においてご利用ください。 また、応募された時点で募集が終了している場合もあります。 あらかじめご了承ください。
16. 当社は、広告主から利用者に送られるＥメール、電話、ダイレクトメール、ホームページ上での情報提供等の内容により、会員に生じるどのような損害に関しても、一切責任を負わないものと致します。
17. 本サイトは広告主の広告を掲載している立場であり、採用活動を仲介するものではありません。 応募、及び採用に関するお問い合わせについては会員と各広告主との間で直接コミュニケーションをおとり頂くようお願いします。 本サイトに掲載される求人情報への応募により生じる両者間でのトラブル等に関しては弊社側では一切の関与をしませんのであらかじめご了承ください。
18. 当社は、本サイト内の全てのサービスまたは一部のサービスを緊急を要するサイトメンテナンスや障害が発生した場合、予告なしに一時的に停止、または中止をすることが出来るものとします。 また、可能な限りホームページ上で予告致しますが、サービスの停止並びに中止に関して、当サイトへの掲載契約者以外の利用者への事前・事後の通知義務がないものとし、それによって発生した直接・間接的な損失・損害に対し、当サイト及び弊社は一切責任を負わないものとします。 当サイトをご利用される方は、上記事項全てをご理解の上、ご承諾下さったものとさせて頂きます。

第12条 秘密保持

1. 本規約において「機密情報」とは、会員が、当社又は登録企業より書面、口頭又は記録媒体等により開示された、又は知り得た、当社又は登録企業の技術、営業、業務、財務、組織、その他の事項に関する全ての情報を意味します。但し、次の各号の情報は、機密情報に該当しません。
   1. 開示された時点で、公知である情報
   2. 開示された後、自己の責によらず公知となった情報
   3. 第三者から機密保持義務を負うことなく合法的に入手した情報
   4. 相手方から開示された情報によることなく独自に開発した情報
2. 会員は、当社又は登録企業の書面による承諾なしに機密情報を第三者に提供、開示又は漏洩してはならず、本サイトの利用の目的以外のために使用しないものとします。
3. 会員は、当社又は登録企業から求められた場合にはいつでも、遅滞なく、機密情報並びに機密情報を記載又は包含した書面その他の記録媒体物及びその全ての複製物を返却又は廃棄しなければなりません。

第13条 Cookieについて

1. 本サイトでは、Yahoo株式会社をはじめとする第三者から配信される広告が掲載される場合があり、これに関連して、当該第三者が、本サイトを訪問したユーザーのCookie情報等を取得し、利用している場合があります。当該第三者によって取得されたCookie情報等は、当該第三者のプライバシーポリシーに従って取り扱われます。ユーザーは、当該第三者のウェブサイト内に設けられたオプトアウトページにアクセスして、当該第三者によるCookie情報等の広告配信への利用を停止することができます。
2. Cookieとは、ウェブページを利用したときに、ブラウザーとサーバーとの間で送受信した利用履歴や入力内容等を、コンピューターにファイルとして保存する仕組みをいいます。次回、同ページにアクセスすると、Cookieの情報を使って、当該ウェブページの運営者はユーザーごとに表示を変えることが出来ます。ユーザーがブラウザーの設定でCookieの送受信を許可している場合、ウェブサイトは、ユーザーのブラウザーからCookieを取得できます。尚、ユーザーのブラウザーは、プライバシー保護のため、そのウェブサイトのサーバーが送受信したCookieのみを送信します。
3. ユーザーは、Cookieの送受信に関する設定を「すべてのCookieを許可する」、「すべてのCookieを拒否する」、「Cookieを受信したらユーザーに通知する」等から選択することが出来ます。設定方法は、ブラウザーにより異なります。
4. 前項において、「すべてのCookieを拒否する」設定を選択した場合、認証が必要なサービスを受けられなくなる等、インターネット上の各種サービスの利用上、制約を受ける場合があります。

第14条 管轄裁判所

本サイトに関して生じる一切の紛争については、準拠法として日本法が適用され、東京地方裁判所又は東京簡易裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

付則

制定日:2018年8月1日